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行业寒冬,投行人如何未雨绸缪?

小兵研究  · 投资  · 6 天前

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图片 · 前言

在2025年资本市场持续调整、投行业务面临周期性低谷的背景下,从业人员普遍感受到行业寒冬的凛冽——IPO节奏收紧、项目储备锐减、降薪裁员频发,职业转型压力陡增。然而,正是在这种“逆周期”环境下,保持专业学习、考取保荐代表人(保代)资格,成为从业者突破困境、重构职业价值的关键路径。以下从行业现状、保代考试的战略意义、备考策略及长期价值三个维度展开分析:

一、行业寒冬下的投行生态:

挑战与转型需求


1. 行业收缩与收入下滑




2024年A股IPO数量同比减少42%,募资额下降81.5%,头部券商投行业务收入降幅超35%。项目储备量仅为历史峰值的1/3,承销费缩水至500万以下,从业者普遍面临转岗、裁员或降薪压力。

2. 转型方向




投行人转向上市公司董秘(40%新聘董秘来自投行)、并购重组(2024年交易量增加58%)、跨境业务或公务员赛道,但热门岗位竞争趋于饱和。

3. 监管趋严与能力升级需求




新“国九条”及科创板“硬科技”定位政策提高了上市门槛,财务核查、行业论证要求更严苛。保代分层管理与动态考核机制,倒逼从业者提升专业深度与合规能力。


二、保代考试的战略价值:

职业突围的核心抓手


1. 硬性门槛与职业护城河




尽管2020年保代考试改为“非准入型”水平评价测试,但考试仍是主流注册路径。持证者不仅享有签字权,更在并购重组、跨境业务等高附加值领域更具竞争力。

2. 能力复合化与转型适配性




保代考试涵盖财务、法律、投行业务等跨学科内容,与当前投行转型方向(如并购重组、新质生产力服务)高度契合。例如,并购项目需精通财务尽调与法规解读,而保代知识体系恰好覆盖这些核心技能。

3. 薪酬与职业稳定性保障




头部券商保代津贴仍具吸引力,而转型上市公司董秘或跨境业务时,保代资格可提升议价能力。数据显示,转岗董秘的投行人综合收益(股权+现金)普遍高于原职级。



三、长期价值:

穿越周期的专业资本


1. 行业复苏期的先发优势




历史数据显示,投行业务周期约3年,当前IPO紧缩或为下一轮扩张蓄力。持证者将在政策宽松期优先获得优质项目机会。

2. 跨领域资源整合能力




保代资格叠加CFA、CPA等证书,可拓展至私募、资管等领域,形成“投行+产业+资本”的复合竞争力。

3. 职业安全网的构建




即便转型公务员或实业,保代背景在金融监管类岗位、企业战略投资部门中仍具独特优势,部分省市定向招录岗位已出现“保代考公热”。

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四、如何快速通过保代考试



任何一种考试,能够选到一套优质的教材,便已经成功了一半。目前保代培训市场辅导教材良莠不齐,尤其是某机构的教材又臭又长、凌乱不堪、毫无章法,却通过某坛的渠道充斥着市场。而实际上写的是极其凌乱,毫无章法,难以理解和记忆。我爱投行网通过长期的沉淀,撰写出一套核心考点教材,科学、系统、全面,对贯穿法规六章内容的多个板块采用横向对比的写法,既避免了冗余,又可对不同板块异同一目了然。教材主要包括以下特点:


1

考情分析,题量分数,了然于胸


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2

思维导图,结构清晰,构建体系

              

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彩色印刷,重点突出,便于记忆

                                        

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横向对比,一眼可辨,避免冗余

 

示例一:首次公开发行股票申请文件(节选)                      

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示例二:实施重组上市标的资产的上市条件要求 

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示例三:上市公司股票退市与风险警示之交易类强制退市

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全面注册制后四次考试真题全收录


示例:2024年6月、9月真题展示

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全好评,奥力给,感谢认可


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保代考试报培训辅导班值不值?




1.花钱“值不值”的标准

首先,花钱并非“值不值”的绝对标准,关键在于它是否能精准解决你的痛点

培训班的核心价值是什么?培训班会提供完整的知识框架、重点梳理和答题技巧,尤其适合时间紧张或自学能力较弱的人。专业老师可有效帮你避开常见的误区,培训班内部资料和真题解析也可能比网上搜索来的资料更精准。班级的进度安排、与专业老师的学习交流,也能大大提升你的学习效率和自律性。


2.选择口碑好的网课,高质量的教材、题库、真题

有的保代辅导机构仅教材、讲义和习题等都有厚厚的好几本(法规章节内容杂乱),就仅仅法规就足足3大本,称重几十斤❗如果你只看课本是很难行的通的。书本的难啃程度属于偏难的!纵观全书,难点章节是重点章节,不难的章节也是重点章节,厚的是重点章节,薄的也仍然是重点章节;总结一下就是:全书都是重点!

有部分保代机构宣传过于夸张,但实际师资或课程存在注水,报名前务必多打听往年真实学员的评价试听课程后再做决定。另外,报了班不等于必过,关键还是要自身努力,部分考生报名后依赖心理过强,反而会适得其反。

因此,是否报班,报什么价格的班,更多取决于你的个人情况和学习习惯。

● 如果你是个自律性强、善于总结的人,通过教材自学+真题+免费资源(如公开课)就可以达到比较好的效果。

● 如果你容易拖延或不善于规划,培训班的系统化、结构化学习会显得更有价值。

● 如果你认为培训班能显著提高你的通过概率,且不存在经济压力,那么值得投入,投入多少都可以;反之,如果你仅是为了跟风或焦虑买单,则需要更加谨慎,高效备考才是核心目标。


3.培训班自我优势和价值

我爱投行网拥有证券保代资深讲师组,近十年的保代培训辅导经验,炙手可热的高质量保代教材,幽默娴熟的保代授课风格,全新的保代题库练习,给你保代学习和考试保驾护航,助你顺利上岸! 

希望我们的高专业性能成为照亮你保代学习路上的一盏明灯

给你最棒的教材、最优的课程并给予强大的师资团队提供最优质的服务!


重点推荐、考试必备





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一个优秀的保代老师应该具备良好的教学能力和知识素养




1.扎实的专业知识储备与丰富的辅导经验

首先,辅导老师应具备扎实的专业知识、丰富的保代考试辅导经验,并能够不断更新自己的知识储备。有没有、能不能产出高质量的保代教材,是一个老师是否具备专业水准的最直接体现

2.专业知识上的投入产出能力

一个优秀的老师应当具备良好的教学能力,以保证能够清晰、顺畅、高效地讲解、传授知识。只有真正热爱自己的工作,才能投入更多的时间和精力去研究和探索教学方法,提高教学质量,同时注重培养学员的独立思考和解决问题的能力

3.与时俱进、自我提升的能力

优秀的保代老师具应当具备自我反思和自我提升的能力,时刻总结经验,不断更新、优化教学方法,提高专业水平。

4.高水平、高素养的专业团队

良好的教学效果,需要具备一支高水平、高素养的专业团队。要求具备一流的专业水平和良好的服务态度以及平和的竞争心态,诚实、正直、尊重他人、有责任感。同行业竞争,要能做到三不:“不诋毁、不抄袭、不拉胯”。


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♥  更多资料学习 


【干货】2025年保荐代表人考试报名条件
【干货】2025年保荐代表人考试报名流程参考
【干货】2025年保荐代表人考试指南
【干货】2025年保荐代表人考试参考大纲
【干货】2025年保荐代表人考试参考教材《投资银行业务》


 


  官  网  声  明

     @全网保代学习者,热切期盼的《投资银行业务》核心考点2025年最新版考试教材,全市场唯一新架构、新布局、新体例,修订定稿印刷。

     “热爱投行”老师原创的保代考试辅导教材《投资银行业务》早在2016年已由中国金融出版社出版(截止2024年已出版发行第3版了);截止今日,我们是唯一 一家正式出版了保荐代表人考试用书《投资银行业务》的培训辅导机构。

     我们是原创,时刻保持着正心正念、向阳而生,在此郑重声明,如果后期市场上发现有和我们教材内容和架构雷同的,都是抄袭。我们保留追其法律责任!请尊重原创......

我们的历程

经过近十年的风雨前行,竞争从来都是客观存在的,不吹不黑,我们一直致力于保荐代表人专业能力水平评价测试的研究,拥有专业保荐代表人老师教研组,有丰富的保代考试辅导经验,并联合多名资深高分通过的保荐代表人(早在2015年)共同创建了我爱投行网。

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