中级经济师（人力方向）职称证！！（微信文章未删减版）

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没有进步的繁忙，只会荒度年华。

为了拥有更高的竞争力，很多HR都会选择考取：经济师（人力方向）职称证，不断提升自己的含金量。

中级经济师是升职、加薪、成长的HR最想考取的证书，也是目前HR唯一可考的国字号证书，其含金量不言而喻。

为什么要考中级经济师？

在社会招聘信息中你会发现，职位高、薪酬高的，其招聘条件都会加一条：持有中级经济师证书。

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中级经济师的好处可不只是加薪，还有许多切切实实的作用。

1、额外补贴多：持新版人力资源管理师相关证书的人才国家需求量不断增大，2019年陆续各省出文件通知：拥有人力资源管理师职称证部分省市可申领补贴1000~2000元补贴。

而且，拥有人力资源管理师职称后，不仅可以增加10%的退休金，还可以减免3600元个税。

2、工资涨幅大：通过人力资源管理师考试之后，就可以在单位被聘任为职称，可以加工资，一般在500-2000元左右，在很多单位人力资源管理师可以享受科级干部的待遇。

3、积分落户快：上海、深圳落户中级职称可加100分，广州、北京落户中级职称都可享加分。

4、就业前景广：目前中国有1000万左右的HR，而拥有人力资源管理师证书的HR仅有120万左右！800万的人才缺口，证书就是你比别人升职快、加薪多的硬本事！

所以，整体来说，还是越早考，越能抢到第一波红利，能考早考。

中级经济师有一定的难度，但就其含金量看，其性价比还是很高的。

中级经济师考试考2科，《经济基础知识》和《人力资源管理实务》

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